

当直の仕事をすることで、昼間が休みになると、日中の時間帯を有効活用することができたり、家庭などでは1人になれる時間帯が増えリラックスができたりしますよね。
そして給料などへの反映もされるため、何かをしようと考えたときにお金が必要でも当直をすることで助かっているという声も聞かれます。
しかし全ての医院に当直制度があるとは限らず、そして夜勤が必要になる医院ばかりではありません。特に地元で就職などを考えた場合、地方の場合は入院施設を用意しているのは一定規模以上の総合病院ばかりで患者様とコミュニケーションをとりながら仕事をしたいと考える看護師にとって働きづらいという声も聞かれます。
ふじた医院では24時間体制で入院患者様の状況を把握できるように当直制度をとっています。19床の入院施設もあり当直の仕事をしたいという看護師の方を募集しています。勤務時間帯や実際の働く現場を見学いただける就職相談会もひらいていますので、就職・転職をご希望の方は一度ご相談ください。
初めて当直がある病院施設に転職をする際や、新卒で就職する看護師にとって、当直は大変な仕事と思われがちです。
しかし、今まで当直をされてきた看護師の方であれば、逆に積極的に当直を行いたい、という方もいます。
それは当直をすることで得ることのできる3つの変化が理由です。
l 生活面
l 仕事面
l 金銭面
この3つは、ワークライフバランスにも、キャリアアップにも深くつながっていきますのでひとつずつ見ていきましょう。
そして全国的な平均当直日数は4日と言われているため、翌日の夜も休みになる場合が多いでしょう。
すると勤務終了してから、24時間以上自分の時間をとることができるのです。日勤の場合は、約12時間~14時間程度が自由に使える時間ですが倍近く時間を確保することができます。
さらに当直をしている看護師から聞くと、通常、日勤業務の場合は帰ると家族がいたり、友人と遊びに行くことがあったりするためあまり休むことができませんが、当直の場合は他人に左右されずに時間を取れるというメリットがあると答える人も多くなっています。
また、お店も平日の昼間は空いていることが多いので善通寺内でもゆっくり買い物ができますし、高松のイオンモールへ買い物に出かけてもゆっくりすることができるでしょう。
そしてこのひとりの時間だからこそ、自分のキャリアアップ・スキルアップの時間に有効活用する看護師も増えています。子育てがある程度手離れをしたから復職しても、日勤の場合は仕事から戻れば子供達にご飯を作るなどの必要があります。そのため自分のスキルアップのために学習の時間がとれないことがあります。
当直であれば生活時間帯がずれるため、集中して自分の学びたいことを学習することができるのです。
日勤で働いていると、多くの看護師とコミュニケーションをとりながら仕事を進めていきます。それは昼の時間帯は、総合的な仕事量というのは多く、皆で協力しながら進めていかなければいい医療サービスというのは提供できないからです。そのためふじた医院では、コミュニケーション研修などを通して円滑な業務ができるように病院全体で取り組んでいます。
また患者様から見ると、日勤の場合は多くの看護師が対応するため、看護師のなかの1人として見られることが多く、看護師の○○さんという個人でのコミュニケーションや信頼関係というのが築くのは難しくなります。当直であれば、頼る人が看護師1人しかいません。そのためよりいい関係構築ができるでしょう。
また1人でいる時間が多いため、様々な業務に取り組むことが可能です。それは看護師としての業務幅を増やすだけでなく、医療事務などの仕事についても一部行う場合があり、他の人がどのような仕事をしているのかを感じる事ができるでしょう。それは日中一緒にする仕事仲間の理解にもつながったり、業務を効率化できたりすることにつながります。
仕事をしていくなかでワークライフバランスを考えていくと、時間とお金というのは考えなければいけないことでしょう。特に看護師の場合は、長期的な勤務や取得した資格によって給与反映される場合が多く、短期間で給与を上げていくことが営業職などと異なり難しくなります。
しかし当直を行えば、当直手当が入ります。そしてこの金額というのは、給与の中でおおきな比率をしめます。
統計からいくと、全国的に平均の当直日数というのは、約3回から4回となっています。1回あたりの平均金額は¥8571といわれており、1ヶ月あたりにすると、¥8571×4日=¥34,284になります。当院での当直料は17,000となっており地域最高値となっています。1ヶ月あたりにすると、17,000×4日=¥68,000となります。
また時間も深夜帯になるため1時間あたりの給与というのは高くなるため、効率的に給与を上げていける点も当直で得られるお金面のメリットです。
このように当直は、看護師にとって時間を有効活用することができる方法といえます。
ふじた医院では、香川エリアで最高水準の給与体系と、働きやすい環境作りに取り組んでいます。車必須社会の香川では車通勤はもちろんですが、将来のための子育て支援制度など豊富にご用意しています。
またコミュニケーション研修やリハビリに強みを置いた初動負荷トレーニング®ジムなど、社会人・看護師として基本となるスキルや最先端のスキルを身につけていきながら、キャリア形成ができるのが特徴です。
ぜひ当直を行いながら、キャリアそして生活を充実させたい看護師は、ふじた医院までご相談ください。